Une gouvernance robuste et engagée

La structure de gouvernance du groupe FORVIA se compose des instances dirigeantes distinctes et complémentaires de FORVIA SE et HELLA GmbH & Co. KGaA (« HELLA ») (ensemble avec FORVIA SE, le « Groupe »), reposant sur un mécanisme de prise de décision efficace au sein de chaque instance de gouvernance. Ce modèle de gouvernance permet aux sociétés du Groupe de collaborer efficacement tout en respectant les principes de gouvernance requis pour HELLA et FORVIA SE.

Un Conseil d’administration actif et indépendant

Le Conseil d’administration supervise les stratégies commerciales, financières et économiques de FORVIA SE, ainsi que leur mise en œuvre. Composé de 14 membres, dont deux représentants du personnel, il se réunit au moins quatre fois par an.

Michel de ROSEN
Président du Conseil d’administration
Michel de ROSEN
Président du Conseil d’administration
M. Michel de Rosen, de nationalité française, est président du conseil d’administration de FORVIA depuis le 30 mai 2017 et membre du comité de gouvernance, des nominations et du développement durable. Il est entré au conseil d’administration de FORVIA le 27 mai 2016, en tant qu’administrateur indépendant.

Il est diplômé de l’école des Hautes Études Commerciales (HEC) et de l’École Nationale d’administration (ENA).

Au cours de sa carrière, il occupe des postes de haut fonctionnaire puis de dirigeant d’entreprises françaises et américaines.

Il débute sa carrière à l’Inspection Générale des Finances. Il est conseiller du Ministre de la Défense entre 1980 et 1981, puis directeur de cabinet du ministre de l’Industrie et des Télécommunications entre 1986 et 1988.

Au sein du groupe Rhône-Poulenc, il est notamment directeur général de Pharmuka de 1983 à 1986, directeur général de Rhône Poulenc Fibres et Polymères de 1988 à 1993, et directeur général puis président-directeur général de Rhône Poulenc Rorer aux États-Unis et en France et de Rhône Poulenc Santé entre 1993 et 1999. En 2000, M. Michel de Rosen devient président-directeur général de la société américaine ViroPharma. En 2008, il est président-directeur général de la société SGD.

En 2009, il rejoint Eutelsat et en est nommé directeur général délégué le 1er juillet 2009 puis directeur général et administrateur le 9 novembre de la même année. De septembre 2013 à février 2016, il exerce les fonctions de président-directeur général. Du 1er mars 2016 au 8 novembre 2017, M. Michel de Rosen en a été le président du conseil d’administration.
Patrick KOLLER
Directeur général
Patrick KOLLER
Directeur général
M. Patrick Koller, de nationalité franco-allemande, est directeur général de FORVIA (anciennement Faurecia) depuis le 1er juillet 2016. Il est entré au conseil d’administration de Faurecia le 30 mai 2017.

Il est diplômé de l’École Supérieure des Sciences et Technologies de l’Ingénieur de Nancy (ESSTIN) et de l’Institut Français de Gestion.

Il a occupé des fonctions de direction au sein de plusieurs grands groupes industriels (Valeo, Rhodia).

En 2006, il a rejoint le groupe Faurecia en tant que vice-président exécutif du Business Group Faurecia Automotive Seating (désormais dénommé Faurecia Seating), poste qu’il a occupé jusqu’au 2 février 2015. Durant cette période, il exerce de nombreux mandats au sein des filiales du Groupe.

Le 2 février 2015, il a été nommé directeur général délégué en charge des opérations, fonction qu’il a occupée jusqu’au 30 juin 2016.
Daniel BERNARDINO
Administrateur représentant des salariés
Daniel BERNARDINO
Administrateur représentant des salariés
M. Daniel Bernardino, de nationalité portugaise, est administrateur de FORVIA représentant les salariés depuis le 1er novembre 2017. Il est également membre du comité des rémunérations.

Il est agent de méthode au sein du département logistique du site de FORVIA Palmela (Portugal).

Il est diplômé en sociologie.

Il entre dans le Groupe en 1994 comme chef d’équipe logistique. Il détient divers mandats de représentation du personnel de 1997 à 2017 et a notamment été membre du comité d’entreprise européen de FORVIA pendant 14 ans.
Michael BOLLE
Administrateur
Michael BOLLE
Administrateur
Dr Michael Bolle est administrateur de sociétés.

Il commence sa carrière chez Robert Bosch en 1992 en tant qu’ingénieur de recherche et est nommé Responsable du Service Recherche et Développement en 1997.

En 1999, il devient entrepreneur et co-fondateur de la start-up Systemonic AG, qui développe des puces pour les communications cellulaires et la cède avec succès quelques années plus tard.

En 2003, il retourne chez Robert Bosch en tant que Directeur général d’une joint-venture avec Denso dénommée ADIT.

En 2006, il est nommé Directeur de la division produits systèmes d'infotainment de Bosch Car Multimedia et en 2011 Vice-Président Exécutif Ingénierie. En 2014, il est promu Président du Pôle Recherche du groupe Bosch, couvrant les activités de recherche du groupe Bosch et en 2018 il devient membre du Conseil de Direction et a assuré les fonctions de Directeur du Numérique et de Directeur de la Technologie jusqu'en 2021.

Depuis janvier 2022, il est Président du Shareholder Council de la fondation Carl Zeiss, où il agit en faisant le lien entre la fondation et les sociétés Carl Zeiss AG et Schott AG. Il représente les intérêts économiques de la fondation Carl Zeiss vis à vis des sociétés de la fondation et est nommé simultanément Président du Conseil de Surveillance de Schott AG et de Carl Zeiss AG. Il est également administrateur de la société Swissbit AG.

Il est titulaire d’un Master en ingénierie électrique de l’Université de RWTH Aachen (Allemagne) obtenu en 1986 et d’un Doctorat en traitement des signaux numériques de l’Université de Ruhr Bochum (Allemagne) en 1992.
Christel BORIES
Administratrice - Présidente Directrice Générale d’Eramet
Christel BORIES
Administratrice - Présidente Directrice Générale d’Eramet
Après avoir débuté sa carrière dans le conseil en stratégie, Christel BORIES a rejoint Umicore, une entreprise belge, puis le groupe Pechiney où elle a occupé le poste de directrice de la stratégie et des programmes de transformation. Membre du Comité Exécutif, elle a ensuite pris la direction des activités d'emballage du groupe.

Depuis 25 ans, Christel BORIES a occupé des postes de direction opérationnelle, y compris des rôles de direction de division au sein du groupe Alcan et de Rio Tinto, et des postes de direction générale chez Constellium, leader mondial de la transformation de l'aluminium, et chez Ipsen. En 2017, elle est devenue PDG d'Eramet, un groupe international à la pointe de l'extraction et de la valorisation des métaux, notamment pour la transition énergétique.
Judy CURRAN
Responsable de la Stratégie automobile monde d’ANSYS
Judy CURRAN
Responsable de la Stratégie automobile monde d’ANSYS
Judy Curran est responsable de la stratégie automobile au sein d'ANSYS, notamment de la planification de la mise sur le marché et du développement de travaux de modélisation liés aux dernières tendances automobiles telles que l'électrification, la conduite assistée et la voiture autonome. Judy Curran a occupé plusieurs postes au sein du groupe Ford de 1986 à 2018 (notamment en tant que Directrice de la Stratégie Technologique de 2014 à 2018 où elle a notamment développé la stratégie globale inter-véhicules pour les nouvelles technologies clés dont la conduite assistée, l’infotainment, les nouvelles architectures électriques, et la connectivité).

Judy Curran est titulaire d'une licence en ingénierie électrique/informatique de la Lawrence echnological University (États-Unis) et d'un master en ingénierie électrique de l'Université du Michigan (États-Unis).
Esther GAIDE
Administratrice
Esther GAIDE
Administratrice
Esther Gaide a débuté sa carrière en 1983 dans l’audit externe, d’abord au sein de PricewaterhouseCoopers à Paris et à Londres puis de Deloitte à Paris et à Los Angeles. En 1994, elle rejoint le groupe Bolloré en tant que Directrice Audit Interne Groupe où elle met en place le département de l’audit interne. Entre 1996 et 2008, elle occupe successivement les positions de Directrice financière de Bolloré Logistics Division, Directrice financière de Bolloré Africa Logistics Division et enfin de Directrice du Contrôle du groupe où elle est responsable de l’ensemble des fonctions financières centrales de gestion, consolidation et de contrôle. En 2006, elle rejoint Havas en tant que Directrice financière adjointe et DRH du groupe. En 2011, elle rejoint Technicolor en tant que Directrice du Controle du groupe, avant de devenir Directrice financière et membre du Comité Exécutif de Technicolor, en 2015. De mars 2018 à Avril 2023, elle est Directrice financière du groupe Elior.

Elle est également Administratrice et Présidente du Comité d’audit d’Eutelsat SA et d’Illiad SA.

Esther Gaide est diplômée de l’ESSEC et expert-comptable.
Penelope HERSCHER
Administratrice
Penelope HERSCHER
Administratrice
Mme Penelope Herscher, de nationalité américaine, est administratrice indépendante de FORVIA depuis le 30 mai 2017. Elle est également membre du comité de gouvernance, des nominations et du développement durable.

Elle siège au conseil d’administration de Lumentum Operations LLC. (précédemment JDSU) dont elle préside le comité des rémunérations. Elle est aussi administratrice de deux sociétés privées : Delphix et Modern Health.

De 1996 à 2005 Mme Penelope Herscher a été présidente et directrice générale de deux entreprises technologiques basées à Silicon Valley : Simplex Solutions, société dont elle a piloté l’introduction en bourse en 2001 et qui a été acquise par Cadence en 2002, Et FirstRain, vendu en 2017.

Mme Penelope Herscher est titulaire d’un BA Hons et d’un MA in Mathematics de l’Université de Cambridge (Angleterre).
Valérie LANDON
Présidente France et Belgique de Credit Suisse
Valérie LANDON
Présidente France et Belgique de Credit Suisse
Mme Valérie Landon, de nationalité française, est administratrice indépendante de FORVIA depuis le 12 octobre 2017. Elle est également membre du comité d’audit.

Elle est ingénieur de l’École Centrale de Paris.

Elle débute sa carrière en 1985 chez Air France. En 1990, elle rejoint Credit Suisse en qualité de banquier d’affaires. Elle y exerce des responsabilités diverses au fil des décennies, dans différents pays, en France, au Japon et aux États Unis ; depuis 2021 elle est Présidente du Credit Suisse pour la France et la Belgique.
Jean-Bernard LÉVY
Administrateur
Jean-Bernard LÉVY
Administrateur
Jean-Bernard Lévy a été Ingénieur de travaux à la Direction d’Angers chez France Télécom en 1979, responsable de la gestion des cadres supérieurs et des budgets de personnel en 1982 au siège, puis adjoint au chef du service du personnel.

En 1986, il est nommé conseiller technique au cabinet de Gérard Longuet, ministre délégué aux Postes et Télécommunications. De 1988 à 1993, Jean-Bernard Lévy dirige l’activité Satellites de télécommunications de Matra Espace puis de Matra Marconi Space. De 1993 à 1994, il dirige le cabinet de Gérard Longuet, ministre de l’Industrie, des Postes et Télécommunications et du Commerce extérieur.

Il est nommé en 1995 Président-Directeur général de Matra Communication. En 1998, il rejoint Oddo et Cie comme Directeur général puis Associé-gérant. À l’été 2002, Jean-Bernard Lévy rejoint Vivendi. Il en est le Directeur général jusqu’en avril 2005, et devient alors Président du Directoire en avril 2005, jusqu’à juin 2012. De décembre 2012 à novembre 2014, il est le Président-Directeur général du groupe de défense et d’aérospatiale Thales. Jean-Bernard Lévy a été Président-Directeur général d’EDF de novembre 2014 à novembre 2022.

Jean-Bernard Lévy est diplômé de l’École polytechnique et de Télécom Paris Tech.
Denis MERCIER
Directeur général adjoint du groupe Fives
Denis MERCIER
Directeur général adjoint du groupe Fives
M. Denis Mercier, de nationalité française, est administrateur indépendant de FORVIA depuis le 28 mai 2019. Il préside également de Comité des rémunérations.

Il est directeur général adjoint du groupe Fives, membre du comité exécutif et préside, depuis le 7 mai 2019, le conseil d’administration de l’école de l’air (établissement public).

Il est ingénieur de l’École de l’Air (promotion 1979).

De 1979 à 2008, il occupe différents postes au sein de l’Armée de l’Air.

Après avoir été commandant de l’école de l’air à Salon-de-Provence (France) de 2008 à 2010, il devient Chef de cabinet militaire du ministre de la Défense de 2010 à 2012.

Entre 2012 et 2015, il occupe les fonctions de chef d’état-major de l’Armée de l’air et est élevé au rang de général d’armée aérienne.

De 2015 à septembre 2018, il occupe la fonction de commandant suprême allié de la Transformation à l’OTAN et rejoint le groupe Fives en octobre 2018.

M. Denis Mercier est Grand Officier de la Légion d’Honneur et Officier de l’Ordre national du Mérite.
Nicolas PETER
Administrateur
Nicolas PETER
Administrateur
Nicolas Peter a travaillé pour BMW Group à divers postes pendant plus de trente ans et en a été le directeur financier et membre du directoire de 2017 à mai 2023. Il est président du conseil de la Fondation BMW Herbert Quandt depuis 2020. Nicolas Peter est également membre de la Commission gouvernementale allemande pour le Code allemand de gouvernance d'entreprise (GCGC).

Nicolas Peter a étudié le droit à l'université Ludwig-Maximilians de Munich et a obtenu son doctorat en droit international privé en 1990.
Robert PEUGEOT
Représentant permanent de Peugeot 1810
Robert PEUGEOT
Représentant permanent de Peugeot 1810
M. Robert Peugeot, de nationalité française, est représentant permanent de la société Peugeot 1810 depuis le 31 mai 2021 (et était jusqu’à cette date administrateur de Faurecia depuis le 29 mai 2007). Il est également membre du comité d'audit.
Il est président du conseil d’administration de Peugeot Invest.

Après ses études à l’École Centrale de Paris et à l’INSEAD, M. Robert Peugeot a occupé différents postes de responsabilité au sein du groupe PSA Peugeot Citroën et a été membre du comité exécutif du groupe entre 1998 et 2007, en charge des fonctions de l’innovation et de la qualité. Il était représentant permanent de FFP au conseil de surveillance de Peugeot S.A., membre du comité financier et d’audit et président du comité stratégique jusqu’à la réalisation de la fusion entre PSA et FCA et est devenu, depuis la fusion, vice-président du conseil d’administration de Stellantis. Il était, depuis février 2002, président-directeur général de FFP (Peugeot Invest) dont il a assuré le développement. Depuis le 19 mai 2020, il a quitté ses fonctions de directeur général et est devenu président du conseil d’administration de FFP (Peugeot Invest).
Emmanuel PIOCHE
Représentant des salariés
Emmanuel PIOCHE
Représentant des salariés
M. Emmanuel Pioche, de nationalité française, est administrateur de FORVIA représentant les salariés depuis le 1er novembre 2017. Il est également membre du comité d’audit.

Il est chargé de missions R&D Frames chez FORVIA (site de Brière les Scellés, France) depuis juillet 2017. Précédemment, il exerçait la fonction de prototypiste au sein du centre R&D du même site.

Il a un titre professionnel de chaudronnier sur tôle mince, une licence TIG Soudure aéronautique métaux lourds et métaux légers, obtenus après un baccalauréat G2 (gestion), et un diplôme de niveau III d’analyste programmeur.

Il a exercé divers mandats de représentation du personnel de 1999 à 2017 et a été notamment secrétaire du comité central d’entreprise de la société FORVIA Sièges d’Automobile pendant dix ans.

Un management engagé, solide et international

Les équipes de direction de FORVIA SE et HELLA rassemblent une grande variété de profils aux expériences et compétences complémentaires.

Les fonctions exécutives de FORVIA SE sont exercées par un Comité exécutif qui se réunit au moins une fois par mois pour examiner les performances et la mise en œuvre de la stratégie du Groupe. Sous la responsabilité du Directeur général, le Comité exécutif de FORVIA SE est composé du Directeur général et de 11 Vice­-présidents exécutifs représentant les activités et les fonctions support du Groupe. 

Patrick KOLLER
Directeur général
Patrick KOLLER
Directeur général
M. Patrick Koller, de nationalité franco-allemande, est directeur général de FORVIA depuis le 1er juillet 2016. Il est entré au conseil d’administration de FORVIA le 30 mai 2017.

Il est diplômé de l’École Supérieure des Sciences et Technologies de l’Ingénieur de Nancy (ESSTIN) et de l’Institut Français de Gestion.

Il a occupé des fonctions de direction au sein de plusieurs grands groupes industriels (Valeo, Rhodia).

En 2006, il a rejoint le groupe FORVIA en tant que vice-président exécutif du Business Group FORVIA Automotive Seating (désormais dénommé FORVIA Seating), poste qu’il a occupé jusqu’au 2 février 2015. Durant cette période, il exerce de nombreux mandats au sein des filiales du Groupe.

Le 2 février 2015, il a été nommé directeur général délégué en charge des opérations, fonction qu’il a occupée jusqu’au 30 juin 2016.
Victoria CHANIAL
Vice-présidente exécutive, Communication, Affaires publiques et Développement durable Groupe
Victoria CHANIAL
Vice-présidente exécutive, Communication, Affaires publiques et Développement durable Groupe
Victoria Chanial est titulaire d'un Master en Marketing & Médias de l'ESCP-EAP ainsi que d'un double Master en Philosophie et en Science Politique de l'Université ULB (Bruxelles) et de l'Université Panthéon-Sorbonne (Paris).

Elle a commencé sa carrière en tant que Chargée de mission presse à l'Ambassade de France en Italie, où elle a travaillé pour le Ministère des Affaires Etrangères pendant deux ans.

Victoria a ensuite passé 13 ans chez TotalEnergies. Elle a consacré huit ans aux relations presse en France et à l'étranger, dont deux ans en tant que Directrice des Relations Médias. Elle a également occupé le poste de Directrice de la Communication pour la branche Raffinage-Chimie pendant deux ans.

Depuis deux ans, Victoria est membre du Comité Exécutif de FORVIA. Elle dirige les départements Communication, Affaires Publiques et Développement Durable du groupe. Avec ses équipes, elle est responsable de la présentation et de l'explication de la feuille de route stratégique de FORVIA, de la valorisation de la marque et de l'engagement des parties prenantes et des employés dans le parcours inspirant de l'entreprise vers un avenir durable.
Olivier DURAND
Vice-président exécutif, Directeur financier Groupe
Olivier DURAND
Vice-président exécutif, Directeur financier Groupe
Olivier Durand débute sa carrière au sein du groupe Adecco en 1993 en tant que contrôleur régional, basé à Singapour. Après avoir déménagé à Pékin, il rejoint Schneider Electric en tant qu’analyste financier de 1994 à 1997. Il travaille ensuite pour Alcatel, d’abord en tant qu’analyste financier de 1997 à 2000, puis en tant que contrôleur de l’activité wireless de 2000 à 2004. Cette même année, Olivier Durand devient Directeur financier d’Alcatel-Lucent Chine, poste basé à Shanghai et qu’il occupe jusqu'en 2008. De retour en France en 2008, il occupe le poste de Contrôleur de gestion Groupe chez Alcatel-Lucent avant d’en devenir le Directeur général et le Directeur financier en 2016. Olivier Durand rejoint FORVIA en 2017.

Il occupe le poste de Directeur financier adjoint du Groupe jusqu’en 2021, avant de diriger l’activité Clarion Electronics en tant que Vice-Président Exécutif.

Il est titulaire d’un master d’HEC Paris en contrôle financier et en finance.

Depuis septembre 2022, Olivier Durand est Vice-Président exécutif et Directeur financier du Groupe.
Jill GREENE
Vice-présidente exécutive, Directrice juridique et Secrétaire du Conseil d’administration
Jill GREENE
Vice-présidente exécutive, Directrice juridique et Secrétaire du Conseil d’administration
Jill Greene a rejoint FORVIA en 2016 en tant que General Counsel, Amérique du Nord, et a servi plus récemment en tant que General Counsel, Global Legal Regions de FORVIA, où elle a dirigé le conseil régional dans chacune des régions d'exploitation de FORVIA en Europe, en Inde et dans les Amériques.

Au cours de ses vingt ans de carrière juridique, elle a occupé divers postes de direction juridique, dont celui de Senior Associate General Counsel, chargée de superviser les titres de l'entreprise et les fusions et acquisitions pour Transocean, Inc. (NYSE : RIG). Jill Greene a commencé sa carrière juridique dans le secteur privé, en tant qu'associée au sein du département des titres d'entreprise du cabinet d'avocats Baker Botts à Houston, au Texas.

Jill Greene est titulaire d'une licence en arts du Saint Olaf College (Northfield, Minnesota) et d'un doctorat en droit de l'université de Denver (Denver, Colorado).
Olivier LEFEBVRE
Vice-président exécutif, Opérations industrielles et Clean Mobility
Olivier LEFEBVRE
Vice-président exécutif, Opérations industrielles et Clean Mobility
Olivier Lefebvre, 49 ans, a acquis une importante expérience au cours de 26 années passées chez FORVIA, à travers divers rôles clés en matière d’opérations, de développement commercial, de gestion de programmes et de leadership régional.

Il a notamment été Directeur des opérations européennes de 2006 à 2010 et Vice-Président de la division Amérique du Sud de 2014 à 2017, puis Senior Vice-Président de la division Seat Structure & Systems au sein de l’activité Seating.

Olivier est diplômé de l’École Nationale Supérieure des Arts et Métiers.
MA Chuan
Vice-président exécutif, Chine
MA Chuan
Vice-président exécutif, Chine
MA Chuan a rejoint le groupe début 2009, où il a occupé plusieurs postes de direction avant d’être nommé président de la division FORVIA Seating China, puis président de FORVIA China, en charge de l’ensemble du management et des opérations dans le pays. MA Chuan est titulaire d’une licence en physique appliquée de l’Institut d'optique et de mécanique fine de Changchun (aujourd’hui Université des Sciences et Technologies de Changchun).
Jean-Paul MICHEL
Vice-président exécutif, Interiors
Jean-Paul MICHEL
Vice-président exécutif, Interiors
Jean-Paul Michel commence sa carrière en 1986 chez Michelin, en tant qu’analyste financier. En 1989, il rejoint Renault en qualité de contrôleur des achats directs. De 1991 à 2002, il travaille pour Valeo en tant que Directeur financier de différentes unités opérationnelles en Europe et en Amérique du Nord. De 2002 à 2014, Jean-Paul Michel occupe différentes fonctions finance chez OSRAM, avant de devenir en 2014 Directeur des opérations de l’activité éclairage grand public.

Avant de rejoindre FORVIA en 2018 comme vice-président Finance de l’activité Interiors puis vice-président exécutif de l’activité Clarion Electronics, il était auparavant vice-président exécutif de Lanzatech en charge des opérations, de la finance et de la stratégie (2015-2017).

Jean-Paul Michel est titulaire d’un diplôme d’administration des affaires de Sup de Co Reims (NEOMA, France).
Thorsten MUSCHAL
Vice-Président exécutif Amérique du Nord, Ventes et Management des Programmes
Thorsten MUSCHAL
Vice-Président exécutif Amérique du Nord, Ventes et Management des Programmes
Thorsten Muschal, de nationalité allemande, est le Vice-Président exécutif Amérique du Nord, Ventes et Management des Programmes chez FORVIA. Il est diplômé des universités de Giessen et de Bielefeld en tant que "Diplom Kaufmann".
Thorsten a commencé sa carrière chez Faurecia en 1992, occupant des postes tels qu'Assistant du Directeur Général et Responsable du Contrôle de Gestion de l'usine de Stadthagen. Il est ensuite devenu responsable du compte du groupe Volkswagen et en plus des comptes Ford et GM en Europe. De 2006 à 2011, il a été Vice-Président de la Division Sièges pour l'Europe du Nord et plus tard Président de Faurecia Automotive Seating North America jusqu'en 2014. Après avoir rejoint le siège de Faurecia en tant que Senior VP de la Stratégie Client, il est devenu EVP pour Faurecia Exteriors en 2016.

Depuis 2017, il est EVP des Ventes et Programmes de FORVIA et Membre du Conseil d'Administration. Il occupe également des postes de direction dans diverses entités de Faurecia et est Président du Conseil de Surveillance de Faurecia Automotive GmbH en Allemagne et membre du Conseil de Surveillance de HELLA depuis 2021. De plus, il a été Président de CLEPA, l'Association Européenne des Équipementiers Automobiles de 2020 à 2023.
Christophe SCHMITT
Vice-président exécutif, Seating
Christophe SCHMITT
Vice-président exécutif, Seating
La carrière de Christophe SCHMITT a été rythmée par des étapes importantes, en commençant par des postes à responsabilité tels que Directeur Général chez Sommer-Allibert UK et Directeur Industriel de Interior Systems chez Faurecia. Son entrée au Comité Exécutif de Faurecia en 2003 en tant que Vice-Président Exécutif de Seating Components a marqué un moment décisif. Depuis, Christophe SCHMITT a supervisé diverses activités majeures au sein de Faurecia, dirigeant les business groups Interiors et Clean Mobility avant de devenir Directeur des Opérations de Faurecia en 2019.
Fort d'une expertise en opérations et en gestion d'entreprise dans l'industrie automobile, Christophe SCHMITT apporte désormais ses connaissances et son expertise dans l'environnement dynamique et exigeant du business group Seating.

Christophe SCHMITT est titulaire de diplômes en Économie et Gestion Commerciale, ainsi qu'en Gestion d'Entreprise de l'École Supérieure des Sciences Économiques et Commerciales (ESSEC).
Jean-Pierre SOUNILLAC
Vice-président exécutif, Directeur Ressources Humaines Groupe
Jean-Pierre SOUNILLAC
Vice-président exécutif, Directeur Ressources Humaines Groupe
Jean-Pierre Sounillac est Vice-Président Exécutif, Ressources Humaines du Groupe chez FORVIA. Il a commencé sa carrière chez Schlumberger, puis a travaillé pour Valeo en tant que Directeur des Ressources Humaines pour la division des Matériaux de Friction pendant 4 ans.

Depuis son arrivée chez Faurecia en 2001, Jean-Pierre Sounillac a occupé plusieurs postes clés. Il a d'abord été Vice-Président des Ressources Humaines pour Faurecia Exhaust Systems, puis Vice-Président des Ressources Humaines pour Faurecia Components en 2003.

En 2004, Jean-Pierre Sounillac est devenu Directeur des Ressources Humaines du Groupe chez FORVIA, où il a joué un rôle crucial dans la croissance et la mondialisation de l'entreprise. Ses responsabilités incluent la direction de la fonction RH pour soutenir la direction, le développement des talents, la gestion des redéploiements industriels et sociaux et l'optimisation de l'efficacité des ressources humaines. Le leadership de Jean-Pierre a été décisif dans le soutien à la transformation de FORVIA et à l'intégration de nouvelles activités, positionnant l'entreprise de manière favorable face aux complexités de l'environnement commercial actuel.
François TARDIF
Vice-président exécutif, Asie et Faurecia Clarion Electronics
François TARDIF
Vice-président exécutif, Asie et Faurecia Clarion Electronics
François TARDIF a consacré plus de trois décennies à l'industrie automobile, débutant sa carrière en 1985 après avoir obtenu son diplôme de l'École Supérieure d’Électricité (Supélec) à Paris. Il a ensuite perfectionné son expertise avec un MBA de l'Institut Français de Gestion. Son parcours dans le secteur a commencé chez Valeo (activités Électronique et Climatisation), suivi par Autoliv (activités Électronique) à partir de 2002. Sa trajectoire professionnelle l'a mené à OP Mobility en 2007, où il a travaillé jusqu'en 2012.

Cette année-là marque son entrée chez Faurecia, où il a d'abord assumé le rôle de Vice-Président de la Division Mécanismes pour Faurecia Automotive Seating, avant de passer au poste de Vice-Président de la Division Sièges Europe. En 2018, il est devenu Vice-Président Exécutif de Faurecia Chine, puis en 2022, Vice-Président Exécutif de Faurecia Asie et de Faurecia Clarion Electronics. Sa vaste expérience englobe une variété de postes de direction aux États-Unis, en Suède, en Allemagne, en France et en Asie, avec un accent particulier sur la région commerciale chinoise.

Une structure de gouvernance à plusieurs niveaux

Le Management Board de FORVIA HELLA supervise la gestion stratégique et opérationnelle de la société HELLA.

Bernard SCHÄFERBARTHOLD
CEO
Bernard SCHÄFERBARTHOLD
CEO
Bernard Schäferbarthold est membre du conseil d'administration et responsable de la fonction finance et contrôle de gestion de HELLA depuis novembre 2016.

Bernard Schäferbarthold possède une longue et vaste expérience dans les domaines de la finance, du contrôle de gestion, de la fiscalité, de l'informatique et des opérations. Il était auparavant directeur financier chez Nordex SE ainsi qu'auditeur et conseiller fiscal pour le cabinet d'audit et de conseil fiscal Warth & Klein.
Yves ANDRES
Directeur Général Éclairage
Yves ANDRES
Directeur Général Éclairage
Membre du conseil d'administration d'HELLA depuis le 15 avril 2022.

Précédemment chez Faurecia (depuis 2007), responsable en dernier lieu du groupe d'activités "Mobilité propre".
A occupé des postes de direction dans les domaines de la finance, de la fabrication, des ventes, de la gestion de programmes et de la direction générale.
Stefanie RHEKER
Directeur général des ressources humaines
Stefanie RHEKER
Directeur général des ressources humaines
Membre du conseil d'administration de HELLA depuis le 1er mars 2024 et responsable de la gestion des ressources humaines au niveau mondial.

Nombreuses années d'expérience et qualités de dirigeant dans le domaine des ressources humaines, dernièrement en tant que directeur des ressources humaines chez Avarto.
Stefan VAN DALEN
Directeur général Lifecycle Solutions
Stefan VAN DALEN
Directeur général Lifecycle Solutions
Chez HELLA depuis 2016.

Auparavant, membre du comité de direction du Business Group Lifecycle Solutions et responsable de l'activité internationale de pièces détachées et d'ateliers en tant que directeur exécutif.

Avant HELLA, divers postes de direction dans la gestion de la chaîne d'approvisionnement chez Robert Bosch.
Philippe VIENNEY
CFO
Philippe VIENNEY
CFO
Membre du conseil d'administration de HELLA en tant que directeur financier depuis le 1er mars 2024.

A occupé divers postes de direction dans le domaine des finances et du contrôle de gestion au sein du groupe FORVIA pendant 25 ans, en dernier lieu en tant que directeur financier du groupe d'activités Mobilité propre.
Jörg WEISGERBER
Directeur général électronique
Jörg WEISGERBER
Directeur général électronique
Chez HELLA depuis 2016. À partir du 1er avril 2023 Membre du conseil d'administration de FORVIA HELLA et responsable du Business Group Electronics. Auparavant, il était responsable des activités électroniques en Amérique du Nord et du Sud. Avant HELLA, il a occupé divers postes de direction chez IEE S.A., un spécialiste international des capteurs.

Le Comité d’actionnaires de FORVIA HELLA

Le Comité d’actionnaires, qui se compose de quatre membres nommés par l’actionnaire majoritaire FORVIA SE (membres du Comité exécutif de FORVIA SE) et de trois membres indépendants, constitue l’organe de décision de la société HELLA. Avec le Conseil de surveillance, le Comité d’actionnaires conseille le Management Board et statue sur certaines mesures nécessitant une approbation. Cette structure de gouvernance à plusieurs niveaux permet la conformité avec le droit allemand des sociétés et offre des garanties quant à la rigueur des principes de gouvernance.

Le Conseil de surveillance de FORVIA HELLA

Le Conseil de surveillance de FORVIA HELLA se compose de 16 membres, dont cinq sont nommés par FORVIA SE. Avec le Comité d’actionnaires, il conseille et supervise le Management Board et veille à la bonne conduite de certaines actions exigées par la structure institutionnelle du groupe allemand, notamment la préparation et l’examen du Rapport sur les dépendances de HELLA.

Trois comités permanents

Trois comités ont un rôle de préparation de certaines délibérations du Conseil d’administration. Ils émettent des propositions, recommandations et avis dans leur domaine de compétence.

Comité de gouvernance, des nominations et du développement durable

Le Comité de gouvernance, des nominations et du développement durable est en charge des questions afférentes à la composition et au fonctionnement du Conseil d’administration et de ses Comités. Plus généralement, le Comité évalue la structure de gouvernance de la Société et pilote le processus de sélection et de succession du Président du Conseil d’administration, des membres de la direction générale et des administrateurs. Il dirige l’exercice d’évaluation de la gouvernance (évaluation des travaux du Conseil et des Comités, examen de l’indépendance des administrateurs) et revoit annuellement les plans de sélection et de succession du Comité Exécutif. Le Comité est également en charge de l’examen de la politique menée par la Société en matière d’éthique et de conformité au regard des bonnes pratiques de gouvernance ainsi que de l’examen des sujets de responsabilité sociale et environnementale.
Ce Comité est composé de quatre membres (dont trois administrateurs indépendants incluant son président).

Jean-Bernard LÉVY
Administrateur - Président du Comité de gouvernance, des nominations et du développement durable
Jean-Bernard LÉVY
Administrateur - Président du Comité de gouvernance, des nominations et du développement durable
Jean-Bernard Lévy a été Ingénieur de travaux à la Direction d’Angers chez France Télécom en 1979, responsable de la gestion des cadres supérieurs et des budgets de personnel en 1982 au siège, puis adjoint au chef du service du personnel.

En 1986, il est nommé conseiller technique au cabinet de Gérard Longuet, ministre délégué aux Postes et Télécommunications. De 1988 à 1993, Jean-Bernard Lévy dirige l’activité Satellites de télécommunications de Matra Espace puis de Matra Marconi Space. De 1993 à 1994, il dirige le cabinet de Gérard Longuet, ministre de l’Industrie, des Postes et Télécommunications et du Commerce extérieur.

Il est nommé en 1995 Président-Directeur général de Matra Communication. En 1998, il rejoint Oddo et Cie comme Directeur général puis Associé-gérant. À l’été 2002, Jean-Bernard Lévy rejoint Vivendi. Il en est le Directeur général jusqu’en avril 2005, et devient alors Président du Directoire en avril 2005, jusqu’à juin 2012. De décembre 2012 à novembre 2014, il est le Président-Directeur général du groupe de défense et d’aérospatiale Thales. Jean-Bernard Lévy a été Président-Directeur général d’EDF de novembre 2014 à novembre 2022.

Jean-Bernard Lévy est diplômé de l’École polytechnique et de Télécom Paris Tech.
Michel de ROSEN
Président du Conseil d’administration
Michel de ROSEN
Président du Conseil d’administration
M. Michel de Rosen, de nationalité française, est président du conseil d’administration de FORVIA depuis le 30 mai 2017 et membre du comité de gouvernance, des nominations et du développement durable. Il est entré au conseil d’administration de FORVIA le 27 mai 2016, en tant qu’administrateur indépendant.

Il est diplômé de l’école des Hautes Études Commerciales (HEC) et de l’École Nationale d’administration (ENA).

Au cours de sa carrière, il occupe des postes de haut fonctionnaire puis de dirigeant d’entreprises françaises et américaines.

Il débute sa carrière à l’Inspection Générale des Finances. Il est conseiller du Ministre de la Défense entre 1980 et 1981, puis directeur de cabinet du ministre de l’Industrie et des Télécommunications entre 1986 et 1988.

Au sein du groupe Rhône-Poulenc, il est notamment directeur général de Pharmuka de 1983 à 1986, directeur général de Rhône Poulenc Fibres et Polymères de 1988 à 1993, et directeur général puis président-directeur général de Rhône Poulenc Rorer aux États-Unis et en France et de Rhône Poulenc Santé entre 1993 et 1999. En 2000, M. Michel de Rosen devient président-directeur général de la société américaine ViroPharma. En 2008, il est président-directeur général de la société SGD.

En 2009, il rejoint Eutelsat et en est nommé directeur général délégué le 1er juillet 2009 puis directeur général et administrateur le 9 novembre de la même année. De septembre 2013 à février 2016, il exerce les fonctions de président-directeur général. Du 1er mars 2016 au 8 novembre 2017, M. Michel de Rosen en a été le président du conseil d’administration.
Penelope HERSCHER
Administratrice
Penelope HERSCHER
Administratrice
Mme Penelope Herscher, de nationalité américaine, est administratrice indépendante de FORVIA depuis le 30 mai 2017. Elle est également membre du comité de gouvernance, des nominations et du développement durable.

Elle siège au conseil d’administration de Lumentum Operations LLC. (précédemment JDSU) dont elle préside le comité des rémunérations. Elle est aussi administratrice de deux sociétés privées : Delphix et Modern Health.

De 1996 à 2005 Mme Penelope Herscher a été présidente et directrice générale de deux entreprises technologiques basées à Silicon Valley : Simplex Solutions, société dont elle a piloté l’introduction en bourse en 2001 et qui a été acquise par Cadence en 2002, Et FirstRain, vendu en 2017.

Mme Penelope Herscher est titulaire d’un BA Hons et d’un MA in Mathematics de l’Université de Cambridge (Angleterre).
Robert Peugeot
Représentant permanent de Peugeot 1810
Robert Peugeot
Représentant permanent de Peugeot 1810
M. Robert Peugeot, de nationalité française, est représentant permanent de la société Peugeot 1810 depuis le 31 mai 2021 (et était jusqu’à cette date administrateur de Faurecia depuis le 29 mai 2007). Il est également membre du comité d'audit.
Il est président du conseil d’administration de Peugeot Invest.

Après ses études à l’École Centrale de Paris et à l’INSEAD, M. Robert Peugeot a occupé différents postes de responsabilité au sein du groupe PSA Peugeot Citroën et a été membre du comité exécutif du groupe entre 1998 et 2007, en charge des fonctions de l’innovation et de la qualité. Il était représentant permanent de FFP au conseil de surveillance de Peugeot S.A., membre du comité financier et d’audit et président du comité stratégique jusqu’à la réalisation de la fusion entre PSA et FCA et est devenu, depuis la fusion, vice-président du conseil d’administration de Stellantis. Il était, depuis février 2002, président-directeur général de FFP (Peugeot Invest) dont il a assuré le développement. Depuis le 19 mai 2020, il a quitté ses fonctions de directeur général et est devenu président du conseil d’administration de FFP (Peugeot Invest).

Comité des rémunérations

Le Comité des rémunérations est en charge de traiter les questions afférentes à la rémunération du Président du Conseil d’administration, des membres de la direction générale de la Société ainsi que des administrateurs. Plus généralement, le Comité est en charge des questions liées à la politique de rémunération long terme. Il est également informé de la performance et de la rémunération du Comité Exécutif et examine l’évolution de la politique de rémunération applicable aux principaux dirigeants du Groupe (Comité Exécutif, Group Leadership Committee).
Ce Comité est composé de quatre membres (dont trois administrateurs indépendants incluant son président).

Denis MERCIER
Directeur général adjoint du groupe Fives - Président du Comité des rémunérations
Denis MERCIER
Directeur général adjoint du groupe Fives - Président du Comité des rémunérations
M. Denis Mercier, de nationalité française, est administrateur indépendant de FORVIA depuis le 28 mai 2019. Il préside également de Comité des rémunérations.

Il est directeur général adjoint du groupe Fives, membre du comité exécutif et préside, depuis le 7 mai 2019, le conseil d’administration de l’école de l’air (établissement public).

Il est ingénieur de l’École de l’Air (promotion 1979).

De 1979 à 2008, il occupe différents postes au sein de l’Armée de l’Air.

Après avoir été commandant de l’école de l’air à Salon-de-Provence (France) de 2008 à 2010, il devient Chef de cabinet militaire du ministre de la Défense de 2010 à 2012.

Entre 2012 et 2015, il occupe les fonctions de chef d’état-major de l’Armée de l’air et est élevé au rang de général d’armée aérienne.

De 2015 à septembre 2018, il occupe la fonction de commandant suprême allié de la Transformation à l’OTAN et rejoint le groupe Fives en octobre 2018.

M. Denis Mercier est Grand Officier de la Légion d’Honneur et Officier de l’Ordre national du Mérite.
Daniel BERNARDINO
Administrateur représentant des salariés
Daniel BERNARDINO
Administrateur représentant des salariés
M. Daniel Bernardino, de nationalité portugaise, est administrateur de FORVIA représentant les salariés depuis le 1er novembre 2017. Il est également membre du comité des rémunérations.

Il est agent de méthode au sein du département logistique du site de FORVIA Palmela (Portugal).

Il est diplômé en sociologie.

Il entre dans le Groupe en 1994 comme chef d’équipe logistique. Il détient divers mandats de représentation du personnel de 1997 à 2017 et a notamment été membre du comité d’entreprise européen de FORVIA pendant 14 ans.
Michael BOLLE
Administrateur
Michael BOLLE
Administrateur
Dr Michael Bolle est administrateur de sociétés.

Il commence sa carrière chez Robert Bosch en 1992 en tant qu’ingénieur de recherche et est nommé Responsable du Service Recherche et Développement en 1997.

En 1999, il devient entrepreneur et co-fondateur de la start-up Systemonic AG, qui développe des puces pour les communications cellulaires et la cède avec succès quelques années plus tard.

En 2003, il retourne chez Robert Bosch en tant que Directeur général d’une joint-venture avec Denso dénommée ADIT.

En 2006, il est nommé Directeur de la division produits systèmes d'infotainment de Bosch Car Multimedia et en 2011 Vice-Président Exécutif Ingénierie. En 2014, il est promu Président du Pôle Recherche du groupe Bosch, couvrant les activités de recherche du groupe Bosch et en 2018 il devient membre du Conseil de Direction et a assuré les fonctions de Directeur du Numérique et de Directeur de la Technologie jusqu'en 2021.

Depuis janvier 2022, il est Président du Shareholder Council de la fondation Carl Zeiss, où il agit en faisant le lien entre la fondation et les sociétés Carl Zeiss AG et Schott AG. Il représente les intérêts économiques de la fondation Carl Zeiss vis à vis des sociétés de la fondation et est nommé simultanément Président du Conseil de Surveillance de Schott AG et de Carl Zeiss AG. Il est également administrateur de la société Swissbit AG.

Il est titulaire d’un Master en ingénierie électrique de l’Université de RWTH Aachen (Allemagne) obtenu en 1986 et d’un Doctorat en traitement des signaux numériques de l’Université de Ruhr Bochum (Allemagne) en 1992.
Christel BORIES
Administratrice - Présidente Directrice Générale d’Eramet
Christel BORIES
Administratrice - Présidente Directrice Générale d’Eramet
Après avoir débuté sa carrière dans le conseil en stratégie, Christel BORIES a rejoint Umicore, une entreprise belge, puis le groupe Pechiney où elle a occupé le poste de directrice de la stratégie et des programmes de transformation. Membre du Comité Exécutif, elle a ensuite pris la direction des activités d'emballage du groupe.

Depuis 25 ans, Christel BORIES a occupé des postes de direction opérationnelle, y compris des rôles de direction de division au sein du groupe Alcan et de Rio Tinto, et des postes de direction générale chez Constellium, leader mondial de la transformation de l'aluminium, et chez Ipsen. En 2017, elle est devenue PDG d'Eramet, un groupe international à la pointe de l'extraction et de la valorisation des métaux, notamment pour la transition énergétique.

Comité d’audit

Le Comité d’audit dont le rôle est principalement d’examiner le processus d’arrêté des comptes sociaux et consolidés ainsi que le processus d’élaboration de l’information financière. Il assure les relations avec les Commissaires aux comptes, dont il pilote la procédure de sélection et dont il veille à l’indépendance, et il suit les procédures de contrôle interne et de gestion des risques. Il examine également le budget, son exécution et, de manière générale, la situation financière du Groupe.
Ce Comité est composé de cinq membres (dont quatre administrateurs indépendants incluant sa présidente) » / « This Committee comprises five members, (of which four members, including the Chair, are independent).

Esther GAIDE
Administratrice - Présidente du Comité d’audit
Esther GAIDE
Administratrice - Présidente du Comité d’audit
Esther Gaide a débuté sa carrière en 1983 dans l’audit externe, d’abord au sein de PricewaterhouseCoopers à Paris et à Londres puis de Deloitte à Paris et à Los Angeles. En 1994, elle rejoint le groupe Bolloré en tant que Directrice Audit Interne Groupe où elle met en place le département de l’audit interne. Entre 1996 et 2008, elle occupe successivement les positions de Directrice financière de Bolloré Logistics Division, Directrice financière de Bolloré Africa Logistics Division et enfin de Directrice du Contrôle du groupe où elle est responsable de l’ensemble des fonctions financières centrales de gestion, consolidation et de contrôle. En 2006, elle rejoint Havas en tant que Directrice financière adjointe et DRH du groupe. En 2011, elle rejoint Technicolor en tant que Directrice du Controle du groupe, avant de devenir Directrice financière et membre du Comité Exécutif de Technicolor, en 2015. De mars 2018 à Avril 2023, elle est Directrice financière du groupe Elior.

Elle est également Administratrice et Présidente du Comité d’audit d’Eutelsat SA et d’Illiad SA.

Esther Gaide est diplômée de l’ESSEC et expert-comptable.
Judy CURRAN
Responsable de la Stratégie automobile monde d’ANSYS
Judy CURRAN
Responsable de la Stratégie automobile monde d’ANSYS
Judy Curran est responsable de la stratégie automobile au sein d'ANSYS, notamment de la planification de la mise sur le marché et du développement de travaux de modélisation liés aux dernières tendances automobiles telles que l'électrification, la conduite assistée et la voiture autonome. Judy Curran a occupé plusieurs postes au sein du groupe Ford de 1986 à 2018 (notamment en tant que Directrice de la Stratégie Technologique de 2014 à 2018 où elle a notamment développé la stratégie globale inter-véhicules pour les nouvelles technologies clés dont la conduite assistée, l’infotainment, les nouvelles architectures électriques, et la connectivité).

Judy Curran est titulaire d'une licence en ingénierie électrique/informatique de la Lawrence echnological University (États-Unis) et d'un master en ingénierie électrique de l'Université du Michigan (États-Unis).
Valérie LANDON
Présidente France et Belgique de Credit Suisse
Valérie LANDON
Présidente France et Belgique de Credit Suisse
Mme Valérie Landon, de nationalité française, est administratrice indépendante de FORVIA depuis le 12 octobre 2017. Elle est également membre du comité d’audit.

Elle est ingénieur de l’École Centrale de Paris.

Elle débute sa carrière en 1985 chez Air France. En 1990, elle rejoint Credit Suisse en qualité de banquier d’affaires. Elle y exerce des responsabilités diverses au fil des décennies, dans différents pays, en France, au Japon et aux États Unis ; depuis 2021 elle est Présidente du Credit Suisse pour la France et la Belgique.
Nicolas PETER
Administrateur
Nicolas PETER
Administrateur
Nicolas Peter a travaillé pour BMW Group à divers postes pendant plus de trente ans et en a été le directeur financier et membre du directoire de 2017 à mai 2023. Il est président du conseil de la Fondation BMW Herbert Quandt depuis 2020. Nicolas Peter est également membre de la Commission gouvernementale allemande pour le Code allemand de gouvernance d'entreprise (GCGC).

Nicolas Peter a étudié le droit à l'université Ludwig-Maximilians de Munich et a obtenu son doctorat en droit international privé en 1990.
Emmanuel PIOCHE
Représentant des salariés
Emmanuel PIOCHE
Représentant des salariés
M. Emmanuel Pioche, de nationalité française, est administrateur de FORVIA représentant les salariés depuis le 1er novembre 2017. Il est également membre du comité d’audit.

Il est chargé de missions R&D Frames chez FORVIA (site de Brière les Scellés, France) depuis juillet 2017. Précédemment, il exerçait la fonction de prototypiste au sein du centre R&D du même site.

Il a un titre professionnel de chaudronnier sur tôle mince, une licence TIG Soudure aéronautique métaux lourds et métaux légers, obtenus après un baccalauréat G2 (gestion), et un diplôme de niveau III d’analyste programmeur.

Il a exercé divers mandats de représentation du personnel de 1999 à 2017 et a été notamment secrétaire du comité central d’entreprise de la société FORVIA Sièges d’Automobile pendant dix ans.

Rémunération

Exercice 2024- Information sur l'approbation de la politique de rémunération Le 30 mai 2024 116.72 Ko
Exercice 2023 – Information sur l’approbation de la politique de rémunération Le 01 janvier 2023 116.71 Ko
Exercice 2022 – Information sur l’approbation de la politique de rémunération Le 01 janvier 2022 105.32 Ko
Attribution 2021 d'actions de performance au Directeur général Le 25 octobre 2021 183.66 Ko
ESPI 2021 - Attribution au Directeur général Le 23 juillet 2021 106.95 Ko
Exercice 2021 - Information sur l'approbation de la politique de rémunération Le 01 janvier 2021 92.2 Ko
Attribution 2020 d'actions de performance au Directeur général Le 01 janvier 2020 184.14 Ko
Exercice 2020 - Information sur l'approbation de la politique de rémunération Le 01 janvier 2020 86.1 Ko
Attribution 2019 d’actions de performance au Directeur général Le 01 janvier 2019 119.09 Ko
2019 - Rémunération / Retraite Le 18 décembre 2019 77.9 Ko
2016 - Rémunération de Patrick Koller, Directeur général Le 26 juillet 2016 230.97 Ko

Statuts & règles internes

Statuts mis à jour le 30 mai 2023 Le 30 mai 2023 247.62 Ko
Code d'éthique Le 09 février 2024 189.83 Ko
Règlement intérieur du Conseil d'administration et des Comités Le 19 octobre 2023 612.69 Ko
Code de bonne conduite Le 18 décembre 2019 241.44 Ko

Divers

Transformation de Faurecia en Société Européenne : rapport du commissaire à la transformation Le 16 mars 2018 105.13 Ko
Projet de traité de transformation de Faurecia en société européenne et projet de statuts annexé Le 16 mars 2018 1.23 Mo