Une gouvernance robuste et engagée
Un Conseil d’administration actif et indépendant
Le Conseil d’administration supervise les stratégies commerciales, financières et économiques de FORVIA SE, ainsi que leur mise en œuvre. Composé de 14 membres, dont deux représentants du personnel, il se réunit au moins quatre fois par an.
Il est diplômé de l’école des Hautes Études Commerciales (HEC) et de l’École Nationale d’administration (ENA).
Au cours de sa carrière, il occupe des postes de haut fonctionnaire puis de dirigeant d’entreprises françaises et américaines.
Il débute sa carrière à l’Inspection Générale des Finances. Il est conseiller du Ministre de la Défense entre 1980 et 1981, puis directeur de cabinet du ministre de l’Industrie et des Télécommunications entre 1986 et 1988.
Au sein du groupe Rhône-Poulenc, il est notamment directeur général de Pharmuka de 1983 à 1986, directeur général de Rhône Poulenc Fibres et Polymères de 1988 à 1993, et directeur général puis président-directeur général de Rhône Poulenc Rorer aux États-Unis et en France et de Rhône Poulenc Santé entre 1993 et 1999. En 2000, M. Michel de Rosen devient président-directeur général de la société américaine ViroPharma. En 2008, il est président-directeur général de la société SGD.
En 2009, il rejoint Eutelsat et en est nommé directeur général délégué le 1er juillet 2009 puis directeur général et administrateur le 9 novembre de la même année. De septembre 2013 à février 2016, il exerce les fonctions de président-directeur général. Du 1er mars 2016 au 8 novembre 2017, M. Michel de Rosen en a été le président du conseil d’administration.
Il est diplômé de l’École Supérieure des Sciences et Technologies de l’Ingénieur de Nancy (ESSTIN) et de l’Institut Français de Gestion.
Il a occupé des fonctions de direction au sein de plusieurs grands groupes industriels (Valeo, Rhodia).
En 2006, il a rejoint le groupe Faurecia en tant que vice-président exécutif du Business Group Faurecia Automotive Seating (désormais dénommé Faurecia Seating), poste qu’il a occupé jusqu’au 2 février 2015. Durant cette période, il exerce de nombreux mandats au sein des filiales du Groupe.
Le 2 février 2015, il a été nommé directeur général délégué en charge des opérations, fonction qu’il a occupée jusqu’au 30 juin 2016.
Il est agent de méthode au sein du département logistique du site de FORVIA Palmela (Portugal).
Il est diplômé en sociologie.
Il entre dans le Groupe en 1994 comme chef d’équipe logistique. Il détient divers mandats de représentation du personnel de 1997 à 2017 et a notamment été membre du comité d’entreprise européen de FORVIA pendant 14 ans.
Il commence sa carrière chez Robert Bosch en 1992 en tant qu’ingénieur de recherche et est nommé Responsable du Service Recherche et Développement en 1997.
En 1999, il devient entrepreneur et co-fondateur de la start-up Systemonic AG, qui développe des puces pour les communications cellulaires et la cède avec succès quelques années plus tard.
En 2003, il retourne chez Robert Bosch en tant que Directeur général d’une joint-venture avec Denso dénommée ADIT.
En 2006, il est nommé Directeur de la division produits systèmes d'infotainment de Bosch Car Multimedia et en 2011 Vice-Président Exécutif Ingénierie. En 2014, il est promu Président du Pôle Recherche du groupe Bosch, couvrant les activités de recherche du groupe Bosch et en 2018 il devient membre du Conseil de Direction et a assuré les fonctions de Directeur du Numérique et de Directeur de la Technologie jusqu'en 2021.
Depuis janvier 2022, il est Président du Shareholder Council de la fondation Carl Zeiss, où il agit en faisant le lien entre la fondation et les sociétés Carl Zeiss AG et Schott AG. Il représente les intérêts économiques de la fondation Carl Zeiss vis à vis des sociétés de la fondation et est nommé simultanément Président du Conseil de Surveillance de Schott AG et de Carl Zeiss AG. Il est également administrateur de la société Swissbit AG.
Il est titulaire d’un Master en ingénierie électrique de l’Université de RWTH Aachen (Allemagne) obtenu en 1986 et d’un Doctorat en traitement des signaux numériques de l’Université de Ruhr Bochum (Allemagne) en 1992.
Depuis 25 ans, Christel BORIES a occupé des postes de direction opérationnelle, y compris des rôles de direction de division au sein du groupe Alcan et de Rio Tinto, et des postes de direction générale chez Constellium, leader mondial de la transformation de l'aluminium, et chez Ipsen. En 2017, elle est devenue PDG d'Eramet, un groupe international à la pointe de l'extraction et de la valorisation des métaux, notamment pour la transition énergétique.
Judy Curran est titulaire d'une licence en ingénierie électrique/informatique de la Lawrence echnological University (États-Unis) et d'un master en ingénierie électrique de l'Université du Michigan (États-Unis).
Elle est également Administratrice et Présidente du Comité d’audit d’Eutelsat SA et d’Illiad SA.
Esther Gaide est diplômée de l’ESSEC et expert-comptable.
Elle siège au conseil d’administration de Lumentum Operations LLC. (précédemment JDSU) dont elle préside le comité des rémunérations. Elle est aussi administratrice de deux sociétés privées : Delphix et Modern Health.
De 1996 à 2005 Mme Penelope Herscher a été présidente et directrice générale de deux entreprises technologiques basées à Silicon Valley : Simplex Solutions, société dont elle a piloté l’introduction en bourse en 2001 et qui a été acquise par Cadence en 2002, Et FirstRain, vendu en 2017.
Mme Penelope Herscher est titulaire d’un BA Hons et d’un MA in Mathematics de l’Université de Cambridge (Angleterre).
Elle est ingénieur de l’École Centrale de Paris.
Elle débute sa carrière en 1985 chez Air France. En 1990, elle rejoint Credit Suisse en qualité de banquier d’affaires. Elle y exerce des responsabilités diverses au fil des décennies, dans différents pays, en France, au Japon et aux États Unis ; depuis 2021 elle est Présidente du Credit Suisse pour la France et la Belgique.
En 1986, il est nommé conseiller technique au cabinet de Gérard Longuet, ministre délégué aux Postes et Télécommunications. De 1988 à 1993, Jean-Bernard Lévy dirige l’activité Satellites de télécommunications de Matra Espace puis de Matra Marconi Space. De 1993 à 1994, il dirige le cabinet de Gérard Longuet, ministre de l’Industrie, des Postes et Télécommunications et du Commerce extérieur.
Il est nommé en 1995 Président-Directeur général de Matra Communication. En 1998, il rejoint Oddo et Cie comme Directeur général puis Associé-gérant. À l’été 2002, Jean-Bernard Lévy rejoint Vivendi. Il en est le Directeur général jusqu’en avril 2005, et devient alors Président du Directoire en avril 2005, jusqu’à juin 2012. De décembre 2012 à novembre 2014, il est le Président-Directeur général du groupe de défense et d’aérospatiale Thales. Jean-Bernard Lévy a été Président-Directeur général d’EDF de novembre 2014 à novembre 2022.
Jean-Bernard Lévy est diplômé de l’École polytechnique et de Télécom Paris Tech.
Il est directeur général adjoint du groupe Fives, membre du comité exécutif et préside, depuis le 7 mai 2019, le conseil d’administration de l’école de l’air (établissement public).
Il est ingénieur de l’École de l’Air (promotion 1979).
De 1979 à 2008, il occupe différents postes au sein de l’Armée de l’Air.
Après avoir été commandant de l’école de l’air à Salon-de-Provence (France) de 2008 à 2010, il devient Chef de cabinet militaire du ministre de la Défense de 2010 à 2012.
Entre 2012 et 2015, il occupe les fonctions de chef d’état-major de l’Armée de l’air et est élevé au rang de général d’armée aérienne.
De 2015 à septembre 2018, il occupe la fonction de commandant suprême allié de la Transformation à l’OTAN et rejoint le groupe Fives en octobre 2018.
M. Denis Mercier est Grand Officier de la Légion d’Honneur et Officier de l’Ordre national du Mérite.
Nicolas Peter a étudié le droit à l'université Ludwig-Maximilians de Munich et a obtenu son doctorat en droit international privé en 1990.
Il est président du conseil d’administration de Peugeot Invest.
Après ses études à l’École Centrale de Paris et à l’INSEAD, M. Robert Peugeot a occupé différents postes de responsabilité au sein du groupe PSA Peugeot Citroën et a été membre du comité exécutif du groupe entre 1998 et 2007, en charge des fonctions de l’innovation et de la qualité. Il était représentant permanent de FFP au conseil de surveillance de Peugeot S.A., membre du comité financier et d’audit et président du comité stratégique jusqu’à la réalisation de la fusion entre PSA et FCA et est devenu, depuis la fusion, vice-président du conseil d’administration de Stellantis. Il était, depuis février 2002, président-directeur général de FFP (Peugeot Invest) dont il a assuré le développement. Depuis le 19 mai 2020, il a quitté ses fonctions de directeur général et est devenu président du conseil d’administration de FFP (Peugeot Invest).
Il est chargé de missions R&D Frames chez FORVIA (site de Brière les Scellés, France) depuis juillet 2017. Précédemment, il exerçait la fonction de prototypiste au sein du centre R&D du même site.
Il a un titre professionnel de chaudronnier sur tôle mince, une licence TIG Soudure aéronautique métaux lourds et métaux légers, obtenus après un baccalauréat G2 (gestion), et un diplôme de niveau III d’analyste programmeur.
Il a exercé divers mandats de représentation du personnel de 1999 à 2017 et a été notamment secrétaire du comité central d’entreprise de la société FORVIA Sièges d’Automobile pendant dix ans.
Un management engagé, solide et international
Les équipes de direction de FORVIA SE et HELLA rassemblent une grande variété de profils aux expériences et compétences complémentaires.
Les fonctions exécutives de FORVIA SE sont exercées par un Comité exécutif qui se réunit au moins une fois par mois pour examiner les performances et la mise en œuvre de la stratégie du Groupe. Sous la responsabilité du Directeur général, le Comité exécutif de FORVIA SE est composé du Directeur général et de 11 Vice-présidents exécutifs représentant les activités et les fonctions support du Groupe.
Il est diplômé de l’École Supérieure des Sciences et Technologies de l’Ingénieur de Nancy (ESSTIN) et de l’Institut Français de Gestion.
Il a occupé des fonctions de direction au sein de plusieurs grands groupes industriels (Valeo, Rhodia).
En 2006, il a rejoint le groupe FORVIA en tant que vice-président exécutif du Business Group FORVIA Automotive Seating (désormais dénommé FORVIA Seating), poste qu’il a occupé jusqu’au 2 février 2015. Durant cette période, il exerce de nombreux mandats au sein des filiales du Groupe.
Le 2 février 2015, il a été nommé directeur général délégué en charge des opérations, fonction qu’il a occupée jusqu’au 30 juin 2016.
Elle a commencé sa carrière en tant que Chargée de mission presse à l'Ambassade de France en Italie, où elle a travaillé pour le Ministère des Affaires Etrangères pendant deux ans.
Victoria a ensuite passé 13 ans chez TotalEnergies. Elle a consacré huit ans aux relations presse en France et à l'étranger, dont deux ans en tant que Directrice des Relations Médias. Elle a également occupé le poste de Directrice de la Communication pour la branche Raffinage-Chimie pendant deux ans.
Depuis deux ans, Victoria est membre du Comité Exécutif de FORVIA. Elle dirige les départements Communication, Affaires Publiques et Développement Durable du groupe. Avec ses équipes, elle est responsable de la présentation et de l'explication de la feuille de route stratégique de FORVIA, de la valorisation de la marque et de l'engagement des parties prenantes et des employés dans le parcours inspirant de l'entreprise vers un avenir durable.
Il occupe le poste de Directeur financier adjoint du Groupe jusqu’en 2021, avant de diriger l’activité Clarion Electronics en tant que Vice-Président Exécutif.
Il est titulaire d’un master d’HEC Paris en contrôle financier et en finance.
Depuis septembre 2022, Olivier Durand est Vice-Président exécutif et Directeur financier du Groupe.
Au cours de ses vingt ans de carrière juridique, elle a occupé divers postes de direction juridique, dont celui de Senior Associate General Counsel, chargée de superviser les titres de l'entreprise et les fusions et acquisitions pour Transocean, Inc. (NYSE : RIG). Jill Greene a commencé sa carrière juridique dans le secteur privé, en tant qu'associée au sein du département des titres d'entreprise du cabinet d'avocats Baker Botts à Houston, au Texas.
Jill Greene est titulaire d'une licence en arts du Saint Olaf College (Northfield, Minnesota) et d'un doctorat en droit de l'université de Denver (Denver, Colorado).
Il a notamment été Directeur des opérations européennes de 2006 à 2010 et Vice-Président de la division Amérique du Sud de 2014 à 2017, puis Senior Vice-Président de la division Seat Structure & Systems au sein de l’activité Seating.
Olivier est diplômé de l’École Nationale Supérieure des Arts et Métiers.
Avant de rejoindre FORVIA en 2018 comme vice-président Finance de l’activité Interiors puis vice-président exécutif de l’activité Clarion Electronics, il était auparavant vice-président exécutif de Lanzatech en charge des opérations, de la finance et de la stratégie (2015-2017).
Jean-Paul Michel est titulaire d’un diplôme d’administration des affaires de Sup de Co Reims (NEOMA, France).
Thorsten a commencé sa carrière chez Faurecia en 1992, occupant des postes tels qu'Assistant du Directeur Général et Responsable du Contrôle de Gestion de l'usine de Stadthagen. Il est ensuite devenu responsable du compte du groupe Volkswagen et en plus des comptes Ford et GM en Europe. De 2006 à 2011, il a été Vice-Président de la Division Sièges pour l'Europe du Nord et plus tard Président de Faurecia Automotive Seating North America jusqu'en 2014. Après avoir rejoint le siège de Faurecia en tant que Senior VP de la Stratégie Client, il est devenu EVP pour Faurecia Exteriors en 2016.
Depuis 2017, il est EVP des Ventes et Programmes de FORVIA et Membre du Conseil d'Administration. Il occupe également des postes de direction dans diverses entités de Faurecia et est Président du Conseil de Surveillance de Faurecia Automotive GmbH en Allemagne et membre du Conseil de Surveillance de HELLA depuis 2021. De plus, il a été Président de CLEPA, l'Association Européenne des Équipementiers Automobiles de 2020 à 2023.
Fort d'une expertise en opérations et en gestion d'entreprise dans l'industrie automobile, Christophe SCHMITT apporte désormais ses connaissances et son expertise dans l'environnement dynamique et exigeant du business group Seating.
Christophe SCHMITT est titulaire de diplômes en Économie et Gestion Commerciale, ainsi qu'en Gestion d'Entreprise de l'École Supérieure des Sciences Économiques et Commerciales (ESSEC).
Depuis son arrivée chez Faurecia en 2001, Jean-Pierre Sounillac a occupé plusieurs postes clés. Il a d'abord été Vice-Président des Ressources Humaines pour Faurecia Exhaust Systems, puis Vice-Président des Ressources Humaines pour Faurecia Components en 2003.
En 2004, Jean-Pierre Sounillac est devenu Directeur des Ressources Humaines du Groupe chez FORVIA, où il a joué un rôle crucial dans la croissance et la mondialisation de l'entreprise. Ses responsabilités incluent la direction de la fonction RH pour soutenir la direction, le développement des talents, la gestion des redéploiements industriels et sociaux et l'optimisation de l'efficacité des ressources humaines. Le leadership de Jean-Pierre a été décisif dans le soutien à la transformation de FORVIA et à l'intégration de nouvelles activités, positionnant l'entreprise de manière favorable face aux complexités de l'environnement commercial actuel.
Cette année-là marque son entrée chez Faurecia, où il a d'abord assumé le rôle de Vice-Président de la Division Mécanismes pour Faurecia Automotive Seating, avant de passer au poste de Vice-Président de la Division Sièges Europe. En 2018, il est devenu Vice-Président Exécutif de Faurecia Chine, puis en 2022, Vice-Président Exécutif de Faurecia Asie et de Faurecia Clarion Electronics. Sa vaste expérience englobe une variété de postes de direction aux États-Unis, en Suède, en Allemagne, en France et en Asie, avec un accent particulier sur la région commerciale chinoise.
Une structure de gouvernance à plusieurs niveaux
Le Management Board de FORVIA HELLA supervise la gestion stratégique et opérationnelle de la société HELLA.
Bernard Schäferbarthold possède une longue et vaste expérience dans les domaines de la finance, du contrôle de gestion, de la fiscalité, de l'informatique et des opérations. Il était auparavant directeur financier chez Nordex SE ainsi qu'auditeur et conseiller fiscal pour le cabinet d'audit et de conseil fiscal Warth & Klein.
Précédemment chez Faurecia (depuis 2007), responsable en dernier lieu du groupe d'activités "Mobilité propre".
A occupé des postes de direction dans les domaines de la finance, de la fabrication, des ventes, de la gestion de programmes et de la direction générale.
Nombreuses années d'expérience et qualités de dirigeant dans le domaine des ressources humaines, dernièrement en tant que directeur des ressources humaines chez Avarto.
Auparavant, membre du comité de direction du Business Group Lifecycle Solutions et responsable de l'activité internationale de pièces détachées et d'ateliers en tant que directeur exécutif.
Avant HELLA, divers postes de direction dans la gestion de la chaîne d'approvisionnement chez Robert Bosch.
A occupé divers postes de direction dans le domaine des finances et du contrôle de gestion au sein du groupe FORVIA pendant 25 ans, en dernier lieu en tant que directeur financier du groupe d'activités Mobilité propre.
Le Comité d’actionnaires de FORVIA HELLA
Le Comité d’actionnaires, qui se compose de quatre membres nommés par l’actionnaire majoritaire FORVIA SE (membres du Comité exécutif de FORVIA SE) et de trois membres indépendants, constitue l’organe de décision de la société HELLA. Avec le Conseil de surveillance, le Comité d’actionnaires conseille le Management Board et statue sur certaines mesures nécessitant une approbation. Cette structure de gouvernance à plusieurs niveaux permet la conformité avec le droit allemand des sociétés et offre des garanties quant à la rigueur des principes de gouvernance.
Le Conseil de surveillance de FORVIA HELLA
Le Conseil de surveillance de FORVIA HELLA se compose de 16 membres, dont cinq sont nommés par FORVIA SE. Avec le Comité d’actionnaires, il conseille et supervise le Management Board et veille à la bonne conduite de certaines actions exigées par la structure institutionnelle du groupe allemand, notamment la préparation et l’examen du Rapport sur les dépendances de HELLA.
Trois comités permanents
Trois comités ont un rôle de préparation de certaines délibérations du Conseil d’administration. Ils émettent des propositions, recommandations et avis dans leur domaine de compétence.
Comité de gouvernance, des nominations et du développement durable
Le Comité de gouvernance, des nominations et du développement durable est en charge des questions afférentes à la composition et au fonctionnement du Conseil d’administration et de ses Comités. Plus généralement, le Comité évalue la structure de gouvernance de la Société et pilote le processus de sélection et de succession du Président du Conseil d’administration, des membres de la direction générale et des administrateurs. Il dirige l’exercice d’évaluation de la gouvernance (évaluation des travaux du Conseil et des Comités, examen de l’indépendance des administrateurs) et revoit annuellement les plans de sélection et de succession du Comité Exécutif. Le Comité est également en charge de l’examen de la politique menée par la Société en matière d’éthique et de conformité au regard des bonnes pratiques de gouvernance ainsi que de l’examen des sujets de responsabilité sociale et environnementale.
Ce Comité est composé de quatre membres (dont trois administrateurs indépendants incluant son président).
En 1986, il est nommé conseiller technique au cabinet de Gérard Longuet, ministre délégué aux Postes et Télécommunications. De 1988 à 1993, Jean-Bernard Lévy dirige l’activité Satellites de télécommunications de Matra Espace puis de Matra Marconi Space. De 1993 à 1994, il dirige le cabinet de Gérard Longuet, ministre de l’Industrie, des Postes et Télécommunications et du Commerce extérieur.
Il est nommé en 1995 Président-Directeur général de Matra Communication. En 1998, il rejoint Oddo et Cie comme Directeur général puis Associé-gérant. À l’été 2002, Jean-Bernard Lévy rejoint Vivendi. Il en est le Directeur général jusqu’en avril 2005, et devient alors Président du Directoire en avril 2005, jusqu’à juin 2012. De décembre 2012 à novembre 2014, il est le Président-Directeur général du groupe de défense et d’aérospatiale Thales. Jean-Bernard Lévy a été Président-Directeur général d’EDF de novembre 2014 à novembre 2022.
Jean-Bernard Lévy est diplômé de l’École polytechnique et de Télécom Paris Tech.
Il est diplômé de l’école des Hautes Études Commerciales (HEC) et de l’École Nationale d’administration (ENA).
Au cours de sa carrière, il occupe des postes de haut fonctionnaire puis de dirigeant d’entreprises françaises et américaines.
Il débute sa carrière à l’Inspection Générale des Finances. Il est conseiller du Ministre de la Défense entre 1980 et 1981, puis directeur de cabinet du ministre de l’Industrie et des Télécommunications entre 1986 et 1988.
Au sein du groupe Rhône-Poulenc, il est notamment directeur général de Pharmuka de 1983 à 1986, directeur général de Rhône Poulenc Fibres et Polymères de 1988 à 1993, et directeur général puis président-directeur général de Rhône Poulenc Rorer aux États-Unis et en France et de Rhône Poulenc Santé entre 1993 et 1999. En 2000, M. Michel de Rosen devient président-directeur général de la société américaine ViroPharma. En 2008, il est président-directeur général de la société SGD.
En 2009, il rejoint Eutelsat et en est nommé directeur général délégué le 1er juillet 2009 puis directeur général et administrateur le 9 novembre de la même année. De septembre 2013 à février 2016, il exerce les fonctions de président-directeur général. Du 1er mars 2016 au 8 novembre 2017, M. Michel de Rosen en a été le président du conseil d’administration.
Elle siège au conseil d’administration de Lumentum Operations LLC. (précédemment JDSU) dont elle préside le comité des rémunérations. Elle est aussi administratrice de deux sociétés privées : Delphix et Modern Health.
De 1996 à 2005 Mme Penelope Herscher a été présidente et directrice générale de deux entreprises technologiques basées à Silicon Valley : Simplex Solutions, société dont elle a piloté l’introduction en bourse en 2001 et qui a été acquise par Cadence en 2002, Et FirstRain, vendu en 2017.
Mme Penelope Herscher est titulaire d’un BA Hons et d’un MA in Mathematics de l’Université de Cambridge (Angleterre).
Il est président du conseil d’administration de Peugeot Invest.
Après ses études à l’École Centrale de Paris et à l’INSEAD, M. Robert Peugeot a occupé différents postes de responsabilité au sein du groupe PSA Peugeot Citroën et a été membre du comité exécutif du groupe entre 1998 et 2007, en charge des fonctions de l’innovation et de la qualité. Il était représentant permanent de FFP au conseil de surveillance de Peugeot S.A., membre du comité financier et d’audit et président du comité stratégique jusqu’à la réalisation de la fusion entre PSA et FCA et est devenu, depuis la fusion, vice-président du conseil d’administration de Stellantis. Il était, depuis février 2002, président-directeur général de FFP (Peugeot Invest) dont il a assuré le développement. Depuis le 19 mai 2020, il a quitté ses fonctions de directeur général et est devenu président du conseil d’administration de FFP (Peugeot Invest).
Comité des rémunérations
Le Comité des rémunérations est en charge de traiter les questions afférentes à la rémunération du Président du Conseil d’administration, des membres de la direction générale de la Société ainsi que des administrateurs. Plus généralement, le Comité est en charge des questions liées à la politique de rémunération long terme. Il est également informé de la performance et de la rémunération du Comité Exécutif et examine l’évolution de la politique de rémunération applicable aux principaux dirigeants du Groupe (Comité Exécutif, Group Leadership Committee).
Ce Comité est composé de quatre membres (dont trois administrateurs indépendants incluant son président).
Il est directeur général adjoint du groupe Fives, membre du comité exécutif et préside, depuis le 7 mai 2019, le conseil d’administration de l’école de l’air (établissement public).
Il est ingénieur de l’École de l’Air (promotion 1979).
De 1979 à 2008, il occupe différents postes au sein de l’Armée de l’Air.
Après avoir été commandant de l’école de l’air à Salon-de-Provence (France) de 2008 à 2010, il devient Chef de cabinet militaire du ministre de la Défense de 2010 à 2012.
Entre 2012 et 2015, il occupe les fonctions de chef d’état-major de l’Armée de l’air et est élevé au rang de général d’armée aérienne.
De 2015 à septembre 2018, il occupe la fonction de commandant suprême allié de la Transformation à l’OTAN et rejoint le groupe Fives en octobre 2018.
M. Denis Mercier est Grand Officier de la Légion d’Honneur et Officier de l’Ordre national du Mérite.
Il est agent de méthode au sein du département logistique du site de FORVIA Palmela (Portugal).
Il est diplômé en sociologie.
Il entre dans le Groupe en 1994 comme chef d’équipe logistique. Il détient divers mandats de représentation du personnel de 1997 à 2017 et a notamment été membre du comité d’entreprise européen de FORVIA pendant 14 ans.
Il commence sa carrière chez Robert Bosch en 1992 en tant qu’ingénieur de recherche et est nommé Responsable du Service Recherche et Développement en 1997.
En 1999, il devient entrepreneur et co-fondateur de la start-up Systemonic AG, qui développe des puces pour les communications cellulaires et la cède avec succès quelques années plus tard.
En 2003, il retourne chez Robert Bosch en tant que Directeur général d’une joint-venture avec Denso dénommée ADIT.
En 2006, il est nommé Directeur de la division produits systèmes d'infotainment de Bosch Car Multimedia et en 2011 Vice-Président Exécutif Ingénierie. En 2014, il est promu Président du Pôle Recherche du groupe Bosch, couvrant les activités de recherche du groupe Bosch et en 2018 il devient membre du Conseil de Direction et a assuré les fonctions de Directeur du Numérique et de Directeur de la Technologie jusqu'en 2021.
Depuis janvier 2022, il est Président du Shareholder Council de la fondation Carl Zeiss, où il agit en faisant le lien entre la fondation et les sociétés Carl Zeiss AG et Schott AG. Il représente les intérêts économiques de la fondation Carl Zeiss vis à vis des sociétés de la fondation et est nommé simultanément Président du Conseil de Surveillance de Schott AG et de Carl Zeiss AG. Il est également administrateur de la société Swissbit AG.
Il est titulaire d’un Master en ingénierie électrique de l’Université de RWTH Aachen (Allemagne) obtenu en 1986 et d’un Doctorat en traitement des signaux numériques de l’Université de Ruhr Bochum (Allemagne) en 1992.
Depuis 25 ans, Christel BORIES a occupé des postes de direction opérationnelle, y compris des rôles de direction de division au sein du groupe Alcan et de Rio Tinto, et des postes de direction générale chez Constellium, leader mondial de la transformation de l'aluminium, et chez Ipsen. En 2017, elle est devenue PDG d'Eramet, un groupe international à la pointe de l'extraction et de la valorisation des métaux, notamment pour la transition énergétique.
Comité d’audit
Le Comité d’audit dont le rôle est principalement d’examiner le processus d’arrêté des comptes sociaux et consolidés ainsi que le processus d’élaboration de l’information financière. Il assure les relations avec les Commissaires aux comptes, dont il pilote la procédure de sélection et dont il veille à l’indépendance, et il suit les procédures de contrôle interne et de gestion des risques. Il examine également le budget, son exécution et, de manière générale, la situation financière du Groupe.
Ce Comité est composé de cinq membres (dont quatre administrateurs indépendants incluant sa présidente) » / « This Committee comprises five members, (of which four members, including the Chair, are independent).
Elle est également Administratrice et Présidente du Comité d’audit d’Eutelsat SA et d’Illiad SA.
Esther Gaide est diplômée de l’ESSEC et expert-comptable.
Judy Curran est titulaire d'une licence en ingénierie électrique/informatique de la Lawrence echnological University (États-Unis) et d'un master en ingénierie électrique de l'Université du Michigan (États-Unis).
Elle est ingénieur de l’École Centrale de Paris.
Elle débute sa carrière en 1985 chez Air France. En 1990, elle rejoint Credit Suisse en qualité de banquier d’affaires. Elle y exerce des responsabilités diverses au fil des décennies, dans différents pays, en France, au Japon et aux États Unis ; depuis 2021 elle est Présidente du Credit Suisse pour la France et la Belgique.
Nicolas Peter a étudié le droit à l'université Ludwig-Maximilians de Munich et a obtenu son doctorat en droit international privé en 1990.
Il est chargé de missions R&D Frames chez FORVIA (site de Brière les Scellés, France) depuis juillet 2017. Précédemment, il exerçait la fonction de prototypiste au sein du centre R&D du même site.
Il a un titre professionnel de chaudronnier sur tôle mince, une licence TIG Soudure aéronautique métaux lourds et métaux légers, obtenus après un baccalauréat G2 (gestion), et un diplôme de niveau III d’analyste programmeur.
Il a exercé divers mandats de représentation du personnel de 1999 à 2017 et a été notamment secrétaire du comité central d’entreprise de la société FORVIA Sièges d’Automobile pendant dix ans.